TRÁMITE DE PERMISO DE TRABAJO PARA ADOLESCENTES



Si eres adolescente (15, 16 o 17 años) puedes trabajar siempre y cuando pidas un permiso especial a la Secretaría del Trabajo y que el trabajo cumpla con las siguientes condiciones:


Sea compatible con tus estudios.
Que NO sean actividades peligrosas e insalubres que puedan dañar tu desarrollo integral y violen tus derechos humanos.
(Ejemplo: Tablajero, Cantinero, Minero, Agricultor, Trabajador de la Construcción). Ver Más

Requisitos para adolescentes de 15 años:

La Organización Internacional del Trabajo (OIT), considera como trabajo infantil peligroso en la agricultura, aquel que se realiza en jornadas muy largas, condiciones climáticas extremas, lugares insalubres, utilizando sustancias, herramientas o equipos peligrosos sin contar con la capacitación ni protección para hacerlo y aquellas en que se carga herramientas o cajones muy pesados. También trabajos en terrenos irregulares y propicios para resbalones y caídas desde altura, así como posiciones físicas inadecuadas para la etapa de su desarrollo, exposición a ambientes dañinos, sea por su toxicidad (plaguicidas), condiciones extremas, ruidos demasiado fuertes y en ocasiones  sujetos a acoso y abuso psicológico por parte de los adultos.


Los riesgos a los que se somete a las niñas, niños y adolescentes en los trabajos agrícolas son mayores que los que enfrentan los adultos, de tal manera que el periodo de desarrollo físico y psicológico en que están y su escasa experiencia, los hace más vulnerables.


Los peligros y factores de riesgo derivados del trabajo de adolescentes en la agricultura, entre otros son:

Riesgos químicos (agroquímicos y otras sustancias peligrosas).

Riesgos físicos (humedad, calor, radiaciones no ionizantes como los rayos ultravioletas )

Riesgos ergonómicos (posturas forzadas o incomodas, movimientos repetitivos, levantamiento de cargas).

Riesgos biológicos (gusanos, hormigas, avispas, serpientes, roedores, plantas, virus, bacterias).

Riesgos mecánicos (maquinaria  y equipo agrícola, herramientas manuales).

Riesgos sanitarios (ausencia o malas condiciones de albergues, casas, agua potable, servicios sanitarios, comedores, baños, duchas).

Riesgos psicosociales (acoso laboral y sexual, explotación por el ritmo de trabajo, duración de la jornada, relaciones jerárquicas, comunicación, monotonía, falta de remuneración).

Riesgos de seguridad (condiciones de las instalaciones agrícolas, riesgos de superficies, trabajos en altura, espacios confinados).

Otros riesgos ( rayos, topografía, riesgos ocasionados por la contaminación del aire y las aguas).


El trabajo manual implica peligros y riesgos de lesiones al sistema musculo-esquelético y consecuencias negativas para la salud de los adolescentes como envejecimiento prematuro, accidentes, fracturas, picaduras, mordeduras y enfermedades (desnutrición, cólera, problemas intestinales y respiratorios).


Con base en lo anterior, se desprende que las actividades que integran el sector agrícola, forestal, aserraderos silvícolas, de caza y pesca, exponen al adolescente en edad permitida para trabajar, a condiciones que no garantizan su integridad física, por la existencia de riesgos laborales; aunado a que en muchas ocasiones estas labores se realizan por la familia completa, ligados a usos y costumbres, generando que algunas de las actividades de aprendizaje del oficio familiar se realicen sin la adecuada supervisión y terminen en una explotación laboral de menores de edad, por la necesidad económica de la familia.

Pasos para tramitar tu permiso si tienes 15 años cumplidos

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Reúne la papelería siguiente 

 

Requisitos para adolescentes de 15 años:

Reúne la papelería siguiente:


1) Acta de nacimiento (original y copia) 

2) CURP impresa 

3) Constancia de tu último grado de estudios (Certificado de Secundaria, constancia de estudios, o kárdex, del semestre en curso) 

4) Certificado médico para trabajo (máximo un mes anterior al trámite) 

5) Copia de identificación oficial del padre, madre o tutor (INE) 

6) Una fotografía tamaño infantil (reciente, de frente) 

7) Copia de comprobante de domicilio con antigüedad No mayor a 2 meses.

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Descarga el formato oficial de la ST según el tipo de trabajo
 
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Lleva el formato a la empresa donde deseas trabajar para su llenado y firma
 
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Acude a la oficina de la Dirección del Trabajo con tu papelería y el formato firmado por la empresa para su valoración y en dado caso aprobación, 
 
debe acompañarte tu padre, madre o tutor.  
 


La jornada de trabajo de los menores de dieciséis años no podrá exceder de seis horas diarias y deberán dividirse en períodos máximos de tres horas. Entre los distintos períodos de la jornada, disfrutarán de reposos de una hora por lo menos.





Pasos para tramitar tu permiso si tienes 16 y 17 años cumplidos

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Reúne la papelería siguiente 

 

Requisitos para adolescentes de 16 y 17 años:

Reúne la papelería siguiente:


1) Acta de nacimiento (original y copia) 

2) CURP impresa 

3) Constancia de tu último grado de estudios (Certificado de Secundaria, constancia de estudios, o kárdex, del semestre en curso). Estrictamente obligatorio haber terminado la educación secundaria, o en su caso estarla cursando.

4) Certificado médico para trabajo (máximo un mes anterior al trámite) 

5) Copia de identificación oficial del padre, madre o tutor (INE) 

6) Una fotografía tamaño infantil (reciente, de frente) 

7) Copia de comprobante de domicilio con una antigüedad No mayor a 2 meses

Pasos_paso 2ORG
Descarga el formato oficial de la ST según el tipo de trabajo
 
Pasos_paso 3ORG
Lleva el formato a la empresa donde deseas trabajar para su llenado y firma
 
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Pasos_paso 4ORG}
Acude a la oficina de la Dirección del Trabajo con toda tu papelería y el formato firmado por la empresa para su valoración y en dado caso aprobación,  
 
no es necesario que te acompañe tu padre, madre o tutor.  
 
 


El permiso o constancia laboral será otorgada solamente de manera personal en las oficinas mencionadas.




Si tienes dudas comunícate a la oficina de la Secretaría del Trabajo

HORARIO:

Lunes a viernes de 9:00 a 16:00 horas.

Teléfonos 698 1096 ext. 7226, 698 1000 y 430 81 63.

El trámite es GRATUITO, solo es necesario cumplir con TODOS los requisitos.